宝宝树：打造母婴行业独特的雇主文化

　　近日，母婴企业宝宝树入选了由智联招聘主办的2013年度中国佳雇主评选北京地区三十强，次让母婴企业在雇主评选中占得席位，展现了创业加母婴的独特雇主文化。

　　宝宝树创始人王怀南表示，自2013年以来，宝宝树在人才引进上一直消息不断。来自腾讯、新浪、奇虎360、阿里等互联网巨头公司以及像宝洁这样的传统跨国企业的高级人才陆续加盟，得益于宝宝树公司越来越具备影响力的产品与品牌，同时也因为母婴创业公司所具有的独特企业文化而吸引了众多职场精英的深入了解。王怀南认为：“此次获奖，也证明了宝宝树一直以来所坚持的文化和用人之道是正确的，并且被专业领域所认可。我们的十条价值观以及我们培养健康、友爱、智慧、勇敢的下一代的使命会伴随着宝宝树越来越优秀的团队建设而传承下去，宝宝树多年来所形成的企业文化也会让这家公司走得越来越远。”

　　作为一家在母婴领域前进了将近七年的企业，宝宝树的团队从初的十几人变成了今天的几百人，雇主文化也在这一过程中不断成熟，不论是对外对内形象、组织管理方式、培训发展计划、薪酬福利以及工作环境的改进与提升都发展的非常迅速。“而创业中的互联网母婴企业，必定具备更强的公益性和追求理想的决心与激情，只有这样，才能把真正热爱母婴事业的人留在宝宝树，给他们发展的空间。”王怀南补充道。