母婴服务市场缘何频现“一师难求”

　　不久前，山东济南现国内次育婴师服务员拍卖会，在社会各界引起了极大反响，人们纷纷对这一现象发表了自己的看法。其中，国内对大的育婴师培训机构——北京金童职业培训学校的相关负责人分析说，“月嫂育婴师拍卖”现象背后，是国内多个城市相继上演的育婴师荒、保姆荒、月嫂荒等母婴服务行业人才紧缺的情况，“一师难求”的难题仍有待关注和破解。

　　那么是什么原因造成国内多地母婴服务市场出现人才紧缺现象的呢?金童职业培训学校的相关负责人介绍说，出现这种现象的主要原因有几点，先是国内母婴服务市场起步较晚，所以经过正规化、系统化学习的专业技能人才较少，所以才造成严重的供需矛盾;另外一点是由于人们对于育婴师等职业的认知不足造成的，在人们的传统认知中，育婴师等母婴服务行业是社会底层的劳动者，她们做着脏、苦、累的工作，赚着低的工资，所以人们都不愿从事这一行业，其实，如今的育婴师等母婴服务行业人才工作都相对轻松，而且待遇丰厚，平均每月都能达到一万元以上，在北京等一线城市甚至能达到两万元以上，已经成为一种新兴的高新职业。　　北京金童职业培训学校的负责人后强调说，想要让母婴服务行业“一师难求”的情况得到彻底改观，必须从根源抓起，努力改变人们对从事母婴服务行业的偏见，并使育婴师等母婴服务行业技能培训机构更加专业化，为我国输送更多母婴服务专业型人才。