母婴行业美柚大姨吗：“撕逼”CP何时休

　　在商业世界里，没有永远的朋友，也没有永远的敌人，只有永远的利益。任何一个行业都存在一些相爱相杀的CP们，他们偶尔“打情骂俏”，偶尔“针锋相对”，但不管怎样，对于同行而言，行业的进步才能带动自己的进步，可谓“大家好才是真的好”。

　　在商业世界里，没有永远的朋友，也没有永远的敌人，只有永远的利益。任何一个行业都存在一些相爱相杀的CP们，他们偶尔“打情骂俏”，偶尔“针锋相对”，但不管怎样，对于同行而言，行业的进步才能带动自己的进步，可谓“大家好才是真的好”。

　　美柚大姨吗，如果只是从母婴这个角度来看，美柚的柚宝宝好太多了，即便是放到母婴社区里面，柚宝宝的数据也不差(实话实话没收钱，谢谢)

　　在商业世界里，没有永远的朋友，也没有永远的敌人，只有永远的利益。任何一个行业都存在一些相爱相杀的CP们，他们偶尔“打情骂俏”，偶尔“针锋相对”，但不管怎样，对于同行而言，行业的进步才能带动自己的进步，可谓“大家好才是真的好”。

　　这半年来，关于母婴行业CP们的绯闻一直没有间断，今天这家被爆商业刷单，明天又爆那家数据造假，招得无数吃瓜群众围观。此外，经济下行、资本寒冬、裁员、倒闭等阵阵寒风使得遍野哀嚎。 柔软的母婴行业难道也开始不再柔软了吗?

　　“撕逼”CP何时休

　　这个周末过得并不平静，关于大姨吗美柚这对CP的绯闻成为了大家关注的话题。有匿名爆料称，大姨吗正在寻求3亿元人民币融资，但BP数据作假太严重，投资人不相信，导致融资进展缓慢，融资启动10个月仍然没有投资人接盘。爆料还称，大姨吗将BP中的MAU数据放大到4200万导致投资人不敢相信。大姨吗方面甚至私下给部分投资经理许诺以“回扣”，以期投资人能在基金内部多推动。大姨吗方面尚未对该传闻做出回应。

　　另外，一大姨吗离职员工揭露公司内耗严重，电商部领导层悉数离职。该离职员工称，大姨吗内部管理混乱，管理层与基层员工之间不合。尤其是在引进了大量外部人才后，产生了一定程度上的观念冲突和文化差异，一旦有新业务的兴起或者原有业务放慢速度，人员之间的矛盾冲突就会加剧。内部斗争消耗了公司元气，2016年初电商部领导层全部离职，技术成员在部门重组后基本全部离职，连本来的电商品牌“美月优选”也被更名为“姨吗爱买”。

　　而另一边，关于美柚的负面新闻也席卷而来，有媒体曝出近日美柚获得10亿元融资的话题不断在网络上被讨论，同时其CEO陈方毅发布的“内部信”中关于“二季度盈利规模超过一千万”、“广告月收入达到一千万”、“电商收入也已于广告收入持平”等言论更是引发争议。更有“好事”网友在知乎上帮美柚算了一笔账：根据美柚一千万的电商月收入，美柚的实际注册用户已经达到惊人的18亿!

　　从周日晚上开始这两篇文章就开始各种转发刷朋友圈，美柚的人转大姨吗的负面新闻，大姨吗的人转美柚的负面新闻，相关吃瓜群众转发自己利益相关一方，真的很热闹，母婴行业观察也很早就有朋友爆料给相关情况，说是新鲜出炉的猛料……

　　看这两篇关于大姨吗美柚的报道，先不论报道是否真实，先不管是谁干的，对于这种同行间“撕逼”行为，能有多大的意义呢?对整个行业来说，弊大于利。早前有蜜芽贝贝，现在有美柚大姨吗，也不是后一对“撕逼”CP。还是那句话，任何一家公司的成功或者衰败都不会因为一个媒体正面或负面报道决定的。脚踏实地的努力经营自己的事业，靠自己实力为自己正名。

　　多一点真诚，少一点套路

　　母婴行业近年来的爆发有目可睹，但泡沫式的增长并不见得是一件好事。在被放大的数据和夸大的前景面前，很多人被这块“想象中很大很美味”的蛋糕吸引，利益驱使，自然少不了一些“花边和负面内幕”，常见的绯闻就是：商业刷单、数据注水、融资虚报。

　　说到电商，“刷单”是永远回避不了的问题，母婴行业观察时不时就是接到了不少关于刷单的爆料，说某某电商GMV都是刷的，或者说绝大部分是刷出来的，比例超过70%等等。当然这个我们是不信的，但是可以看出个端倪，做个参考。

　　再说数据注水，赛富亚洲投资基金席合伙人、被称为“创投教父”的阎焱曾公开表示，造假夸大已经成为中国互联网的常态：“创业企业在点击率、用户数、转换率、融资额等基本数据上夸大、造假几乎成了互联网企业的常态。”有投资人对记者表示，对于互联网公司数据造假，很多投资人都有心理准备，只要别太离谱就好，“20%以内都可以接受”。但是对于数据严重注水的互联网公司，投资人也很无奈。

　　而虚报融资，根据腾讯科技去年9月份发布题为《创业公司融资造假调查》的报道中称，国内科技公司中实际融资额能达到1亿美元以上的少之又少，A轮融资能真达到1亿元人民币的公司，2015年也很难超过15家。但根据腾讯科技统计，目前A轮对外宣称融资亿元及以上的公司至少有60家，其中的水分不言而喻。

　　时间是衡量一切的好标准。当我们能从" 现实的负能量 " 看出正能量，那是特别赞的一件事，认真的说，不管数据注水也好、刷单亦或者是财报作假，这种给自家企业带来虚假繁荣的假象，往往会影响这家公司的一些决策，甚至导致后续运营策略匮乏。经历这些虚无的花火过后， 没有核心竞争力的公司都终都慢慢消亡。

　　因此，无论资本寒冬还是盛夏，扩张和收缩似乎和经济周期紧密相关，但也没有通用的规则可寻。在任何一个行业，通用的规则是：想要胜出的人都必须拼命奔跑，跑的快一点，再快一点。因为，资本只会向头部聚集，胜利也只会属于踏实上进、全力以赴的人。

　　放弃那些没意义的“小打小闹”，抬起头来，咱们也学学国民公公王健林的情怀：“先定一个能达到的小目标，比方说我先挣它一个亿”。期待同行的CP们不要再相互“打打杀杀”，相亲相爱、携手共进也未必不是一件幸事。